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基于农业企业化,运用管理学的原理,界定家庭农场企业化的内涵,探讨家庭农场企业化的策略。提出从制度、管理、经营三个层面推进家庭农场的企业化,即通过制度和文化完善家庭农场的内部控制;通过培育组织场域实现协同发展,从交易、生产及外部环境优化系统要素配置;通过动力机制设计激发劳动积极性和通过"四个合适"改进家庭农场的经营。 相似文献
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公益性农业科研单位后勤管理创新的实践与探索 总被引：3，自引：2，他引：1
文章分析了公益性农业科研单位后勤服务存在的问题,提出了公益性农业科研单位后勤管理创新的可行性思路,指出要做好新时期公益性农业科研单位后勤服务工作,就必须完善培训机制、监督机制、竞争机制、考核机制,树立危机管理和制度管理意识,提高主动服务能力和执行力,从而实现由制度管理向文化管理的转变。 相似文献
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郑万年 《河北北方学院学报(自然科学版)》1999,(Z1)
为适应市场经济和教育体制改革的需要,各地大中专院校纷纷加快校内管理体制改革,而以管理社会化为目标的后勤改革则成为各校改革的龙头和突破口并取得了较好经验效果,其中最重要和普遍采用的一类是,改后勤无偿服务为收费服务,组建自主经营的后勤服务经济实体,实行企业化管理。在学校后勤管理改革进程中正确地运用现代经营思想,进一步提高经营管理水平和效益,加速后勤社会化的步伐。具体应树立以下几 相似文献
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从一个经历坎坷的"穷小子",到著名企业的CEO;从管理一个企业的富商到成为一个国家的总统,李明博延续着韩国上届总统的路线,打出振兴经济的口号,要把这个国家拉向"企业化",他自己则要做一个"国家CEO"。 相似文献
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邵海英 《农业图书情报学刊》2007,19(9):34-36
从图书馆实行企业化管理要遵循的原则入手,希望能引起更多学者对图书馆企业化管理的广泛注意和讨论,最终为图书馆走出困境提供更多的理论研究。 相似文献
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论机关事业单位后勤社会化改革目标模式 总被引：1，自引：0，他引：1
刘贤明 《山东省农业管理干部学院学报》2002,(3)
机关事业单位后勤社会化改革 ,就要先建立适应社会主义市场经济的后勤管理体制 ,使之向市场化、企业化和社会化转变 ,搞好这一改革的前提是 ,揭示改革的内涵 ,确定改革的目标 ,探索改革的模式和途径。 相似文献
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现代农业是以市场经济为导向,以利益机制为联结,以企业发展为龙头的农业,是实行企业化管理,产销一体化经营的农业。大力发展现代农业是解决"三农"问题的根本出路,也是加快县域经济发展的基本途径。 相似文献