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相似文献
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1.
本文详细介绍了人事工费审批管理系统与EXCEL在工资管理中如何相互补充,以使工资管理工作更为灵活方便和高效准确。  相似文献   

2.
在会计采用计算机进行核算的过程中,对大多数单位来说工资核算是最早实现的部分.许多软件公司也开发了很多工资管理软件,有的单位则采用自行设计的软件进行管理.我单位最初由会计人员与计算机人员合作开发了一套工资管理软件,后来分别考察了几家商业财务软件并购买了其中一套.然而随着工资管理的深化,我们发现这些工资核算软件已经不适应目前工资管理的需要,主要存在以下几个问题无法解决.  相似文献   

3.
本文分析了导致拖欠农民工工资问题的主要原因,提出了农民工工资管理的主要策略,以供参考。  相似文献   

4.
文章结合基层单位人力资源信息管理工作的特点,通过Excel平台对人力资源信息管理系统架构及其功能模块进行设计,利用代码赋值、函数组合、数据链接、编程等方法实现人力资源基本信息管理、工资管理、业绩管理、人才培养等功能输出的自动化,从而为基层单位人力资源信息管理的自动化、信息化提供了一种有效的途径。  相似文献   

5.
绩效工资作为工资收入的重要组成部分,既发挥着工资的保障作用又具有极为重要的激励作用。文章就如何顺应现代人力资源管理信息化的基本趋势,充分利用计算机的高速度和自动化来提高工作效率,改善工作质量,提供更优质服务,推动科研单位人力资源管理智能化,解决由科研项目数量、经费、人员的快速增长带来的绩效工资管理工作难度加大、工作量大幅提升的现实问题,研发了农业科研单位绩效工资管理的智能化管理平台,对推动农业科研单位管理现代化具有积极的借鉴作用。  相似文献   

6.
收费票据是收费活动的源头。随着教育体制改革的不断深入 ,高等学校取得收入的方式和方法发生了很大的变化 ,收费项目和内容也日趋复杂。加强高等学校收费票据管理是规范高等学校收费的重要措施。本文试图通过对目前一些高等学校在收费票据使用中存在的问题 ,对如何规范高等学校收费票据管理提出切实可行的措施。  相似文献   

7.
在对工资的作用进行描述的基础上,回顾和分析了我国事业单位现行工资制度的优点和不足,提出我国事业单位工资制度改革的方向为:建立与市场经济相适应的价值观和工资分配观;大力推进事业单位绩效工资制度;改变工资管理支付方式,赋予事业单位分配自主权。  相似文献   

8.
从高等学校教学管理信息化的基本理论入手,对高等学校教学管理信息化的现状和存在的问题进行深入剖析,并通过南京农业大学教学管理信息化建设的案例,对如何实现教学管理信息化做了进一步的实证分析;对高等学校教学管理信息化建设提供了对策建议。  相似文献   

9.
本文主要阐明了协同创新基本含义,并从明确指出了高等学校实现协同创新发展战略的重点,以便于充分且全面地领悟协同创新基本含义,深度把握高等学校实现协同创新发展战略的重点,通过战略部署与各项措施的大力实施,让国内各大高等学校真正意义上实现协同创新发展。  相似文献   

10.
高等学校校园绿化探讨   总被引:13,自引:0,他引:13  
高等学校有其特定的结构和功能,校园绿化是高等学校环境建设的重要组成部分。通过对高等学校结构模式的分析,结合已建高等学校校园绿化的成功实例,提出了高等学校校园绿化应体现现代高等学校特点和校园文化特色,形成充满生机和活力的现代高等学校校园环境,满足师生学习、活动、交流与休闲的需要的指导思想和以人为本、亲切宜人,体现特色、寓意于教,突出重点、兼顾一般,以绿为主、注重造景,因地制宜、适地适树的设计原则,并阐述了高等学技校园分区绿化的设计思路。图2参5  相似文献   

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