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当前，随着改革的不断深入，东北国有林业企业已呈现出多种经营方式，沟系承包、立体开发等经营方式日益发展。林业企业将林区沟系有偿承包给企业内部下岗职工、家属、待业青年，积极发展林蛙养殖，木耳、灵芝种植，山野菜、松果采集业，并负责承包区域内的森林资源管护、森林防火工作。沟系承包已成为发展林业企业经济，实现林区群众再就业的有效途径。 相似文献
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重点国有林区实行森林管护经营承包责任制中存在问题及其对策的探讨 总被引：2，自引：0，他引：2
实行森林管护经营承包责任制是林业经营管理体制上的一项重大改革 ,符合建立社会主义市场经济体制的要求 ,也与当前我国林业生产力发展水平相适应。将森林资源管护的责任落实到人头 ,同时允许承包人在不破坏森林资源的前提下 ,合理开发林下资源 ,既可以调动广大林业职工和林农保护森林、开发林下资源的积极性 ,又为林区开辟了新的就业途径和新的经济增长点。应通过进一步总结和示范 ,尽快在全国林业经营管理工作中推行 相似文献
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刘学龙 《林业机械与木工设备》2003,31(3):17-19
随着天然林保护工程的全面实施,森林管护经营承包责任制纳入日程,要求林区职工在保护好森林资源的前题下,对林下资源享有优先开发经营的权利,把森林管护与职工的切身利益紧密结合起来,进一步调动广大林业职工、群众保护和发展森林资源的积极性,将过去毁坏了的森林再培育起来,恢复生态平衡,保护人类赖以生存的自然环境。 相似文献
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黑龙江省森工企业局于１９９９年至２０００年，开展了森林资源管护经营责任制的试点与全面推行工作，取得了初步的阶段性成果，应予以肯定的是这种管理体制的实施，在理论上是正确的，在实践上也得到了证明，对森工企业适应国家林业“分区突破”战略方针，促进“天保工程”深入实施起到了极其重大作用，更是森工企业实现减员增效，全面解困的有效途径和必然选择。本文就森林资源管护经营责任制实施后，森工企业就管护与经营、效益评价体系的建立、多种经营项目开发等经营对策，提出以下看法和意见。１森林资源的管护是森工企业各项经营活动… 相似文献
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四川农村妇女多元化的林业行为表现在开展“三八绿色工程”、承包“四荒”地造林，发展庭园林业，治山治水活动，少数民族妇女的林业活动等形式中。通过营造林活动开发森林资源，大力发展多种经营项目，农村妇女已逐步涉足林产品加工和贸易领域。 相似文献
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对吉林省天保工程实施情况进行了专题调研 ,考察了森林保护、公益林建设、沟系综合开发和木材加工以及多种经营项目。在此基础上对天保工程中有关林区发展与产业结构调整、森林管护和林下资源开发、资源培育、富余人员分流安置、国有森林资源管理体制等问题进行了思考。 相似文献
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中国农林水利工会调查组 《绿色中国(A版)》2004,(20):24-26
内蒙古森工集团阿尔山林业局在实施天然林保护工程中从地区实际出发,解放思想,与时俱进,森林资源的分类经营首先从产权制度改革入手,职工分户经营,并成为国有资产的产权责任人,成为森林资源保值增值的承包管护经营者,大胆探索走出一条“家庭生态林场”的成功之路。经过4年努力,一举改变了森工企业贫困面貌,目前全局职工基本脱贫(部分职工已经富裕),实现了资源保护和家庭收入双赢的局面。阿尔山林业局在实现林业由采伐向保护的战略性转移中所积累的经验给我们许多思考和启示。 相似文献
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对吉林省天保工程实施情况进行了专题调研,考察了森林保护、公益林建设、沟系综合开发和木材加工以及多种经营项目.在此基础上对天保工程中有关林区发展与产业结构调整、森林管护和林下资源开发、资源培育、富余人员分流安置、国有森林资源管理体制等问题进行了思考. 相似文献
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国家实施天然林保护工程给林业一个重新定位,更是一件利国利民的大事。作者就如何保护、培育好森林资源,如何合理开发利用好林地资源进行了论述;阐明搞好森林资源管护承包将给企业和个人带来前所未有的发展机遇。 相似文献
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森林资源管护承包责任制解决了天保工程中资源消耗失衡和“人往哪里去 ,钱从哪里来”的问题。其与林业分类经营在宏观与微观上是协调一致的。实施森林资源管护承包责任制应注意健全承包档案 ,追续合同当事人资格 ,建立通讯网络 ,强化管理 ,建立与效益挂钩的管护指标评价体系。 相似文献
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张荣昌 《绿色中国(A版)》1988,(5)
当前,我国林业企业正在全面推行承包经营责任制,这将有利于林业企业建立自我完善、自我发展和自我约束的机制,摆脱“两危”(森林资源危机、企业经济危困),实现“两增”(增加森林资源、增加企业活力)。林业企业实行承包经营以后,应当把工作重点放在完善企业经营机制方面,如加强企业的基础工作,落实内部承包责任制,加强激励工作,搞好经营管理工作等。本文仅就林业企业实行承包经营后,如何加强林场激励工作问题作初步探讨。所谓激励,就是通常所说的调动职工积极性的问题。深化林业改革的关键之一,就是要有效地调动林业职工的积极性。勿庸讳言,目前林场比较普遍存在着职工责任心不 相似文献
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王庆跃 《绿色中国(A版)》1999,(5)
介绍黑龙江省八面通林业局全面推行国有森林资源“划区管护、责任承包”改革的主要做法及初步效果。树立的新观念：“资源有价、使用有偿、管护有责”；运行机制：“双层经营、三级管护、四点结合”。初步效果：增加了管护森林资源的力量，增加了就业；增加了责任人追求经济效益的利益驱动，提高了个人收益；增加了企业经济效益。目前全局承包面积达12．9万hln，占施业总面积的75％。 相似文献
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林业企业中的多种经营,是林业企业在资源危机、经济危困条件下产生和在为摆脱“双危”的努力中发展起来的。随着企业经营思想的“转轨变型”,以及企业领导者对其作用的再认识,多种经营业已做为林业企业谋求生存和发展的重要途径,摆在了林业企业经营活动的显著位置。林业企业多种经营项目的择优决策,事关多种经营自身的发展乃至企业发展战略的整体布局。尤其是那些投资大、周期长的多种经营项目,一旦决策失误,不仅浪费了巨 相似文献
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林权不变承包管护增值分成——国营漳县木寨岭林场推行双轨承包责任制管护森林资源的调查马天云韩迎东长期以来,森林资源的管护工作一度成为国营林场的老大难问题,如何在保护好森林资源的同时又兼顾到林缘区群众利益,真正形成“人人重视林业,人人保护森林”的良好局面... 相似文献
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连家砭林场地处子午岭腹地，总经营面积70．71万亩，活立木蓄积168．8万立方米，森林覆盖率76．69％。耕地3220亩。场部设人秘、财务、多种经营、林业生产4个股室和1个森林资源管护办公室，下设5个林业站、1个城关站、7个森林资源管护站．1所职工医院，1所职工子弟中学。全场总人口1030人．职工523人，其中在职职工292人，离退休职工231人．党 相似文献
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发展多种经营是实现林业企业产业结构调整，维护社会稳定和富民强企的重要途径。山市林场施业区总面积为１．２万hm２，其中有林面积７０００hm２；土地面积１万亩左右；草原湿地５０００亩左右，并且处于公路、铁路交通十分便利的乡镇，所有这些都为我场发展多种经营提供了得天独厚的条件。１加大宣传力度，转变观念林业过去一直靠卖木材生存，曾经也搞过多种经营项目，但由于各方面原因，使之过早“流产”，给企业造成损失，所以一提起多种经营，无论是领导还是职工都对之有偏见。但是时至今日，随着“天保工程”的实施，木材资源的匮乏，… 相似文献
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通过对楚雄彝族自治州双柏县国有林场林下种植中药材实地调查,总结林下经济发展现状和存在问题分析,对下步发展林下种植中药材提出科学的对策与措施。随着林业经济的全面发展,中草药种植开发和利用已经成为发展林下经济的新趋势。为了科学合理的利用森林资源,促进林下产业的发展,不断提高经济效益。柏县国有林场紧紧围绕“生态好起来,产业兴起来,职工富起来,林场强起来”,积极探索增收模式,在经营区内种植中药材,目的在于达到“生态得到保护、资源得到合理利用、林业经济得到发展”的目标。 相似文献