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伴随高等教育大众化的进程，高校招生规模不断壮大，大学毕业生就业形势不容乐观，而社会就业供给岗位难以满足不断增长的毕业生就业数量。需求与供给的关系失衡，加剧了大学生就业结构性矛盾。当前对高校毕业生就业的研究大多是针对毕业生整体就业形势、就业难等问题进行普遍性研究，而本文是对独立学院的就业结构现状进行分析，以此推测出当前独立学院毕业生的就业趋势，以用于实际的就业指导工作。 相似文献
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随着高等教育跨越式发展,大学毕业生人数屡创新高,独立学院大学生就业形势日益严峻。如何有效提升独立学院大学生就业能力,成为独立学院提升办学质量和效益的重要课题。 相似文献
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新世纪是一个经济全球化、文化多元化发展的时代,伴随着社会竞争加剧,毕业生人数的增加,高等学校毕业生的就业压力逐步显现,如何切实增强和提高大学生的就业能力逐渐成为高等学校和社会热议的话题。通过探讨跨文化交际能力与大学生就业能力之间的相关性问题,提出了破解就业压力、提高就业能力的有效途径,并进一步明确了高等学校在进行教学、科研活动中,应重视文化输入和跨文化能力培养,以帮助大学毕业生在就业竞争中更具有核心竞争力。 相似文献
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大学生的就业问题一直是公众关注的焦点,外语专业毕业生的就业形势也不容乐观。通过分析影响毕业生就业的社会原因和自身因素,根据市场需求提出相关对策。一方面学校要合理设置专业课程,培养学生的综合素质;另一方面,国家要加强就业市场的管理和就业法规的建设。通过多种有效形式培养出适合市场需求的外语人才。 相似文献
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2010年普通高校毕业生将高达630万,就业形势非常严峻。面对严峻的就业形势,每一位毕业生如何找到适合自己发展的工作？政府如何引导就业？用人单位如何选择？高校如何培养社会需要的学生？ 相似文献
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正创业驱动就业成为国家解决大学生就业问题重要战略,在就业中高职院校毕业生与本科毕业生相比处于弱势,为改善就业状况,高职院校响应国家"大众创业、万众创新"战略要求大力发展创业教育,发挥职业教育特色,对学生进行职业技能与创业素养联合培养,增强学生就业竞争力,以适应国际发展需求。 相似文献
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