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1.
以2005—2015年223份林业上市公司有效数据为样本,从认知心理学角度构建了女性高管比例、职业性质和会计稳健性的理论模型,分析女性高管对企业会计稳健性的影响。结果表明:女性高管比例对企业会计稳健性有显著的正向影响;女性高管的职业性质调节着女性高管和会计稳健性的关系,理性职业性质比例对女性高管比例和企业会计稳健性的关系起正向调节作用,感性职业性质比例对女性高管比例和企业会计稳健性的关系起负向调节作用。 相似文献
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运用会计收益与股票收益的逆回归模型,考察了农业行业上市公司的会计稳健性。研究表明,农业类公司的稳健性远高于全国平均水平,而且在过去10年间受到会计政策变更的影响和约束不断提高,证明契约理论和政策法规是影响我国农业会计稳健性的重要因素。 相似文献
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完善的内部监督机制是提高公司治理效率的关键,能有效抑制高管变更时的盈余管理行为。以沪深A股上市公司2010~2013年数据,用多元回归方法进行实证检验,结果发现：发生高管变更的企业,高管变更当年存在较为严重的负向盈余管理行为;董事会监督效率越高、监事会越勤勉,以及大股东制衡度越大,该负向盈余管理行为越能得到抑制。鉴此,宜加强企业内部监督机制建设,完善公司治理。 相似文献
4.
以我国A股具有机构持股的上市公司2007~2011年的数据为样本，采用Basu(1997)的盈余-回报率模型研究了机构持股对会计稳健性的影响。结果表明：机构持股比例越高，会计稳健性越好。考虑到产权性质后，国有公司的机构持股比例与会计稳健性具有显著的正相关关系，而在非国有公司中并不显著。另外，高成长性公司中机构持股对会计稳健性的影响显著为正，但在低成长性公司这一结果不显著。 相似文献
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利用2007年我国国有控股公司数据,以中小股东利益保护为因变量,以高管现金薪酬、高管持股比例和在职消费为主要考察对象,并选取公司规模和股权制衡结构作为控制变量,检验在不同激励方式下高管薪酬与中小股东利益的相关性,结论表明：国有控股公司高管薪酬主要集中于现金薪酬和在职消费,对中小股东利益侵害较大,而高管持股则可以保护中小投资者利益。 相似文献
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陈冬 《湖南农业大学学报(自然科学版)》2014,(4):91-97
复杂不透明的避税交易为公司高管的自利行为提供了机会。国企高管薪酬激励扭曲程度较大,所握权力缺乏监督,当他们从显性薪酬契约中获得的货币性私有收益较低时,可以通过避税交易寻租,此时国有上市公司避税程度较大;国有上市公司与子公司、受同一母公司控制的其他公司发生的异常关联交易、以及对异常经营活动现金流的操纵是国企高管避税寻租的实现途径。但是,“四大”审计并不能对高管避税寻租产生治理作用。 相似文献
8.
以高阶理论为基础，运用声誉机制理论、任期五阶段模型、任职期限理论、职业生涯关注等相关理论，以我国2010~2014年A股上市公司为样本，实证研究了CEO现有任期和预期任期对会计稳健性的影响，并进一步研究了产权性质差异对两者关系的调节效应。研究发现，CEO现有任期与会计稳健性呈倒U型关系，CEO预期任期与会计稳健性正相关。与非国有上市公司相比，在国有上市公司中，CEO现有任期和预期任期对会计稳健性的影响都更强。 相似文献
9.
将研究背景设定为不同的行业．探讨不同行业的高管流动特征。基于我国上市民营企业年报数据·研究发现行业的差异对公司高管团队流动性有显著影响;具有股权激励的公司高管团队流动性显著低于不具有股权激励的公司;具有股权激励的公司高管团队对流入人员吸引力更强。另外·在IPO当年的公司高管团队流动性大于后续年份。 相似文献
10.
以股权激励动机为视角，研究了两类动机下高管股权激励与公司绩效之间的关系。研究结果表明，两类动机下的高管股权激励与公司绩效之间的关系显著不同：相比于非激励型股权激励与公司业绩呈不显著的负相关关系，激励型高管股权激励却能显著提高公司业绩。 相似文献
11.
以创新论为基础,从宏观的视角,勾勒出农业科技发展的大趋势：农研体制创新由单项向系统推进转变,由国家农研委员会统筹管理,创造公平、公正、竞争的农业科技市场。以人为本,鼓励敢为人先、善于探索的创新精神;供给激励与需求激励并重;经费、贷款由偏重公立院校和国有企业的“公有制偏好”和计划经济思维向所有为科技发展做出贡献的院校、企业等共享转变,调动所有可能为农研做出贡献的主体积极性,形成分工合理、优势互补互动的农业创新网络。 相似文献
12.
韩丹 《湖南农业大学学报(自然科学版)》2011,(6):87-91
信息不对称条件下,会计师事务所和投资者分别有两种不同的战略选择。通过初步博弈分析发现低信任与低质量的相互促进构成了一种低效率陷阱，导致我国会计师事务所信誉缺失，重复博弈模型的构建进一步得出了摆脱低信誉的条件。加强的信誉，确保质询权，建立高报酬机制及加大违规处罚力度是保护投资者权益和建立会计师事务所信誉的有效途径。 相似文献
13.
首先阐述了企业应对反倾销会计信息证据效力保障机制的研究意义，明确了该机制研究的理论基础是由一个整合理论框架，以及严谨的概念基础和良好的创新语境等组成。然后，对国内外研究现状进行了动态分析，把国内学者相关研究的新进展和成效，国外经典的研究方法体系和关注企业策略性行为对反倾销的影响，战略性“反倾销管理”理念，作为设计我国企业应对反倾销会计信息证据效力保障机制的借鉴，从企业战略层面及相应的制度配置与协调上，构建了与我国企业应对反倾销相适应的会计信息证据效力保障机制。 相似文献
14.
佘晓燕 《湖南农业大学学报(自然科学版)》2011,(5):65-70
以财务报表重述公司为研究对象，考察财务报表重述公司年报审计质量。结果表明：财务报表重述的幅度对非标审计意见的出具有显著的影响力；初始差错年和报表重述年，注册会计师都能在一定程度上识别上市公司的盈余管理动机，并在审计意见中有所反映；审计师任期和对财务报表重述公司出具非标审计意见之间没有显著的相关性；事务所规模和非标审计意见的相关性并不显著，结论没有支持大事务所更有可能对重述公司出具非标审计意见。 相似文献
15.
延边投资韩资企业的区域根植性特征研究——以经营惯行为例 总被引：1，自引：1，他引：0
从海外直接投资企业区域根植性(regional embeddedness)理论的角度出发,立足于实际考察、问卷调查和大量中外统计资料分析的基础上,以延边地区韩资企业为例,研究了海外直接投资企业经营惯行的区域根植性特征.具体从韩资企业与投资区域的社会经济主体和网络内在联系出发,重点分析了企业组织、决策体系,雇佣及劳动惯行,政府和协会等支援机关的关系,指出了韩国企业在延边区域根植化过程中存在的问题和政策性建议. 相似文献
16.
陈杰 《福建农业大学学报(哲学社会科学版)》2008,(3):74-77
揭示了我国注册会计师存在较为严重的职业道德缺失的现状,从会计师事务所、注册会计师的外部和内部2个方面分析了注册会计师职业道德缺失的原因。在此基础上,从完善我国注册会计师职业道德建设的外部环境和加强注册会计师及其会计师事务所的软件建设2个方面,提出提高我国注册会计师职业道德水平的对策。 相似文献
17.
从企业性质的角度出发,分别就履行社会责任的经济动机（价值增值驱动和管理层面对的代理问题驱动）与非经济动机（道德伦理驱动和政治驱动）下,国有与私营企业在履行社会责任动机方面的差异进行初步分析,发现企业的性质、目标决定了我国国有企业比私营企业面临更多的代理问题,私营企业相对国有企业而言更有追逐价值增值而履行社会责任的经济动机,也更加受到寻求政府政治保护等政治因素的驱动。政府应从企业履责动机出发,深刻认识政策法规对企业社会责任的促进作用;通过加强政策导向,直接或者间接促进国有企业和私营企业践行社会责任。 相似文献
18.
互联网的发展对各行业无论从经营方式还是战略方向影响巨大。作为企业的"核心命脉",财务行业也开始在互联时代中进行巨大变革:传统会计中手工记账模式早已被会计电算化所替代,财务工作从核算到报表编制都可以通过操作计算机完成。核算工作的便捷高效使得财务人员有更多的精力和时间投入到参与企业的管理和决策中去,财务工作的重心已经从核算转为管理,因此,越来越多的企业已经认识到管理会计的价值和重要性。管理会计需要及时收集、分析、存储以及传递经营管理的信息并运用一定的方法进行数据处理和分析,信息系统的支持必不可少。由此,管理会计信息系统必然会成为企业不可或缺的价值管理工具。该文以管理会计信息化为落脚点,通过对国内文献的查阅,分析我国大中型企业对管理会计信息化的应用情况,对企业在其应用中存在的系统操作复杂,复合人才少等问题进行研究,结合当下财务云共享模式、商务智能等热门观点,对发现的问题提出相应对策。 相似文献
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2019年1月1日起行政事业单位全面实行《政府会计制度》,政府会计制度对科研单位承担的国家科技计划项目的资金核算进行了明确规定。随着财政科研经费不断增加,管理使用政策不断松绑,必须不断提高资金使用管理的规范性。由于科研单位经费既来自主管部门,也有来自科研合作、科技咨询等横向经费,要求在会计核算中,正确处理全成本核算与科研项目核算的关系,避免项目资金支出失真。文章从财政科研经费管理现状出发,总结了我国科研资金管理存在的深层次问题,通过项目承担单位核算管理水平的研究,剖析了存在问题的原因。同时,针对项目承担主体,从政府会计制度的角度,提出以会计核算为基础,预算管理为关键,成本控制为手段,绩效评价为导向的科研资金管理改革思路,并就建立科研项目全成本核算补偿机制,提高财政科研资金会计核算规范性和财政科研经费执行效率提出对策建议。 相似文献
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陈先初 《湖南农业大学学报(自然科学版)》2016,(6):53-58
以2009~2013年我国A股上市公司为研究样本，实证分析地方官员更替、辖区企业知名度与股价同步性的关系，结果表明：地市级政府官员变更所带来的政治不确定性会显著降低辖区企业的股价同步性，并且相对于新任官员来源于本地而言，新任官员来源于异地更能够显著地降低辖区内企业的股价同步性。进一步研究还发现，当地市级政府官员发生变更时，相对于辖区知名度较高的企业而言，辖区知名度较低的企业会披露更多的企业私有信息以应对政治不确定性风险，从而其股价同步性有了更大程度的降低。研究的结论证实了政治不确定风险的增加能够显著降低辖区内企业的股价同步性，客观上有助于提高股价的信息含量。 相似文献