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相似文献
 共查询到20条相似文献，搜索用时 31 毫秒
1.
在"打赢脱贫攻坚战"的号角下,国家林业和草原局将生态文明建设与贫困群众脱贫增收同步谋划、同步推进、同步落实,坚持"绿水青山就是金山银山"的理念,明确生态护林员精准到人,通过生态公益岗位就业和生态补偿让建档立卡贫困户增收,实现在家门口脱贫。本文分析了祁连林区建档立卡生态护林员现状,并探讨了祁连林区建档立卡生态护林员管理工作对策。  相似文献   

2.
伴随物联网技术的快速发展,传统林业巡护管理正朝着数字林业和智慧林业方向发展,物联网技术对智慧林业的发展具有重要作用。因林业发展周期长,传统林业巡护管理手段落后,人、财、物资源及时间耗费巨大,几乎无法实现对森林资源管护的远程实时监控。本文根据高新技术发展现状,结合现代智慧林业实际需要,以护林员巡护远程监管信息化管理系统为例,结合宁夏固原市原州区护林员野外管护和巡护监测的实际需求,对智慧林业中巡护远程监管应用进行了详细分析和系统构建。系统运行近三年来产生了良好效果,对我国生态护林员管理及促进生态环境建设均具有重要应用价值。  相似文献   

3.
基于LBS/SMS的生态公益林远程监管系统   总被引：2，自引：0，他引：2  
提出基于LBS/SMS的远程监管方案,即集成无线网络、无线定位平台、移动终端和计算机信息处理平台,建立生态公益林远程监管系统;通过远程获取林地信息、实时定位跟踪护林员、向护林员发送决策指令和信息通告,实现对护林员和管护现场的远程监控管理;对系统的技术原理、逻辑架构和功能模块结构进行论述;最后,以北京延庆县为实验区,建立生态公益林远程监管系统.结果表明:系统方案是可行的,对节约生态公益林管理成本、提高管理效率具有显著作用.  相似文献   

4.
文章在分析了云计算技术、位置服务技术及林业日常巡护的实际需求,提出在基于百度公有位置云服务技术构建的林业巡护管理系统的技术方案和方法。护林员通过使用基于移动云计算技术设计的手机软件,随时将位置信息及采集回传到云中心节点,林业智能巡护管理系统可以有效地对护林员的管护区域进行监控,同时及时地对突发事件进行响应,做出人员和车辆的调配。通过实际的应用,不但提高了林业巡护的工作效率,也为林业部门节省了大量的IT硬件投资成本和维护成本。  相似文献   

5.
护林员队伍是公益林资源保护的一支重要力量,针对护林员野外作业监管的难题,浙江省逐步建立推广护林员巡查考勤系统。系统借助GIS、现代通讯和无线传感技术等现代技术手段,实时定位跟踪和计量护林员野外作业过程,掌握护林员在责任区按时上岗、巡护工作数量和质量等情况,发挥统一指挥调度、评价考核等功能,为护林员的野外作业管理提供可用的现代技术手段,提高护林工作成效。  相似文献   

6.
当今时代,交通运输业发展迅速,企业车辆的保有量和使用频率均呈现不断上升的态势,为了对这些车辆进行科学高效的管理,企业普遍应用GPS车辆定位管理系统实现这一目的。本文对GPS车辆定位管理系统进行了介绍,并对其在企业车辆管理中的应用进行了探讨分析。  相似文献   

7.
陕西省楼观台实验林场护林员队伍建设现状，问题及对策   总被引：1，自引：0，他引：1  
该文介绍了陕西省楼观台实验林场护林员队伍建设现状,存在的问题,加强护林队伍建设及管理对策。主要包括:完善基础设施,丰富护林员业余生活;引进定位手机、提高管护水平;加强业务知识培训,提高护林员素质等。  相似文献   

8.
精准识别生态护林员的建档立卡贫困人口身份是落实国家生态护林员政策的关键和难点。文章主要探讨了宁夏实施生态护林员工程中,在精准识别生态护林员建档立卡贫困人口身份时存在的问题,并提出了相应的解决对策,对精准落实国家生态扶贫政策,实现护林脱贫和生态保护"双赢"具有重要意义。  相似文献   

9.
在建档立卡贫困户中选聘生态护林员是实现生态保护与缓解贫困双赢的重要举措。本文基于四川省2个林业大县贫困户生态护林员典型样本的微观调研数据,运用Order Probit实证模型实证研究生态护林员性别差异对管护效果的影响。实证结果表明,性别差异对生态护林员管护效果、政策认识程度与履职到位情况均不存在显著的影响,但健康状况对管护效果存在显著正向影响,受教育年限、家庭收入、健康水平对生态护林员的履职到位情况存在显著正向影响。由此提出完善护林员选聘制度、强化考核监督机制、合理化岗位职责分配等政策建议。  相似文献   

10.
本文应用3S技术,结合研究区SPOT5遥感影像,对天水市麦积区公益林管理系统更新的原理、方法、技术流程、质量控制等作了探讨,并对实施过程中所产生的问题,提出了可行的解决方案。  相似文献   

11.
该文阐述了武夷山自然保护区护林员的作用与特点、护林员队伍管理现状和存在的问题,对护林员的有效管理的对策。  相似文献   

12.
通过对修武县生态公益林护林员队伍建设现状与存在的问题分析,从选好、用好、管好护林员出发,提出加强生态公益林护林员队伍管理的对策,为今后在生态公益林的管护中有效发挥护林员的作用提供参考。  相似文献   

13.
现有关于基层护林员科学、客观、精准的评价方法的研究十分缺乏,传统的人员绩效评价方法也不适用于护林员巡护情况的评价。本文以中国东南部某县级市的护林员为研究对象,自创1种基于模糊C均值聚类（Fuzzy C-means, FCM）结果和FCM隶属度以及梯度提升决策树相结合的护林员巡护情况评价方法。首先对护林员巡护情况数据集进行Z-Score标准化处理以提高算法的准确率和效率,其次以里程数、考勤率、耗时数和上报事件数为特征变量,使用FCM对巡护情况数据集进行聚类,确定基准月,并使用隶属度评价得分划定法计算基准月护林员评价得分,再通过梯度提升决策树（Gradient boosting decision tree, GBDT）和基准月数据确定研究期内其他月份的护林员评价得分,最后对护林员巡护情况进行综合分析。研究结果表明,该方法可精准、清晰地划定护林员巡护情况评价得分;研究期内护林员整体巡护情况偏差,评价得分≤60分的人数占比较大;常驻护林员在研究期内巡护情况评价得分基本保持不变,偶尔上下波动,毫无提升。本文的方法从实际数据出发,对护林员巡护情况进行针对性的分析,使得护林员管理者可制定科学的管理方...  相似文献   

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永定县生态公益林护林员队伍建设存在的问题与对策   总被引：1，自引：1，他引：0  
通过对永定县生态公益林护林员队伍建设现状与存在的问题的分析,从选好、用好、管好护林员出发,提出加强生态公益林护林员队伍管理的对策,以为今后在生态公益林的管护中有效发挥护林员的作用提供参考。  相似文献   

15.
对固原市原州区森林资源的概况进行分析,结合当前原州区护林员队伍现状,阐述了护林员队伍建设的重要意义,并提出了加强原州区护林员队伍建设的对策。  相似文献   

16.
介绍了林改后原州区对基层护林员在管理工作中采取的措施,通过建立管护小组、聘用、培训、护林员工资等措施的落实,发挥护林员的主观能动性,搞好原州区森林资源保护,并提出了今后更好地搞好护林员队伍建设的建议。  相似文献   

17.
固原市黄铎堡镇林改后村级护林员管理措施及建议   总被引：1，自引：1，他引：0  
介绍了林改后原州区对基层护林员在管理工作中采取的措施,通过建立管护小组、聘用、培训、护林员工资等措施的落实,发挥护林员的主观能动性,搞好原州区森林资源保护,并提出了今后更好地搞好护林员队伍建设的建议。  相似文献   

18.
通过对临沂市目前纳入省级贫困人员界定标准建档立卡范围的乡村护林员精准扶贫摸底调查,从年龄分部阶段、知识层次结构、专兼职护林员比例、专业知识技能水平、薪酬来源等几个方面,分析了当前全市171名需要精准扶贫的护林员的主要特点,并针对下一步临沂市贫困护林员的精准扶贫及林木管护工作,从全面提高贫困护林员的待遇水平、采取分类施策的办法区别对待不同年龄段的贫困护林员和加大对看山护林的科技投入提高管护的科技含量等几个层面提出建议,为下一步临沂市乡村护林员精准扶贫工作做出了有益的探索。  相似文献   

19.
生态护林员政策作为脱贫攻坚战全面胜利的重要方针,已经取得了一定成效,但仍有部分生态护林员群体在后扶贫时代面临返贫风险,生计稳定性难以衡量和准确测度。为解答如何精准提升生态护林员生计资本以增强其生计稳定性这一关键问题,基于课题组2021年赴安徽省潜山市针对生态护林员群体开展实地调查取得的412份调查数据,采用熵权法、 K-means聚类和二元Logistic回归模型,对生态护林员的五大生计资本与生计稳定性进行测度并揭示其特征,同时将生态护林员划分为纯业与兼业两种生计类型,分别测度生计稳定性并进行比较和分析,进而研究影响不同生计类型生态护林员生计稳定性的内在机理。结果显示：研究区域内生态护林员不同生计策略类型群体的五大生计资本指标值之间存在差距,其中金融资本之间的差别最为突出;兼业生态护林员的生计稳定性明显高于纯林业生态护林员,说明尚未完成生计策略转型的群体面临严重的生计风险;生计资本对纯林业生态护林员与兼业生态护林员的生计策略选择有显著影响,其中只有金融资本（林业补贴收入、农业收入占比和年储蓄额度）通过了显著性检验。最后,从规范政策实施、增加技术培训和加大补贴力度等方面提出了相应的对策建...  相似文献   

20.
实施生态护林员政策是"生态补偿脱贫一批"的重要举措,走出了生态扶贫的新路子。本文对广西实施生态护林员政策的作用、实践、问题进行深入分析,提出完善生态护林员政策的建议,助力广西全面推进乡村振兴。  相似文献   

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