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随着我国加快社会经济体制改革的脚步,我国社会企业推行以经济发展为核心目标的发展模式.而工商管理在企业管理以及经济管理中发挥着巨大的作用.在我国当下的社会经济体制下,工商管理工作能够对我国企业起到很好的管控,但是在当下的社会背景下,企业的工商管理运作同样具有一定的复杂性和挑战性.文章以探讨当下工商管理过程中的热点问题,并就我国当下社会实情,分析我国未来工商管理的发展趋势. 相似文献
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随着社会的发展、产业技术的进步与市场经济环境的变化,饲料企业需要进行转型。工商管理创新对于饲料企业转型具有重要意义。我国的饲料企业发展现状中存在着一些工商管理问题,影响了其转型。本文深入分析了饲料企业的发展现状和企业转型中存在的工商管理问题,阐述了工商管理创新与企业转型之间的联系,探讨了强化两者关系的途径和利用工商管理创新深化饲料企业转型升级的对策。 相似文献
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高等院校校现行工商管理专业培养方案中,普遍存在着定位不够清晰、特色不够显著的问题。而对企业与社会而言,工商管理专业应用型人才正是他们所需求的,因此高校培养应用型人才是社会的大势所趋。 相似文献
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随着经济的快速发展，我国企业逐渐迈入了新的经济发展阶段。在这发展的过程中，企业会遇到良好的发展机遇，同时还会面临巨大的挑战。企业要想在如此激烈的市场竞争中占有一席之地，就要做好每项工作，特别是工商管理。文章是对工商管理对经济发展的促进作用进行简要分析。 相似文献
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学的生命线是高效的教学质量和良好的学生就业,本文从用人单位对工商管理专业人才所具有的素质要求入手,指出该专业学生应具备的能力,并对制约现行大学工商管理专业学生的因素进行深入分析,最后提出完善工商管理类学生就业竞争力提出了若干对策。 相似文献
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伴随着我国网络技术与经济的迅速发展,对于工商管理提出了新的发展目标和要求.此前传统的工商管理对于其管理本质认识有所不足,效率不高.为了适应当今社会的发展,立足于新的社会信息化标准对工商管理的创新改革刻不容缓.文章主要从工商管理信息化建设的意义出发,从各个角度分析研究工商管理信息化发展的策略,为未来工商管理信息化发展提供相应参考. 相似文献
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人才,是维系企业生存发展的最关键的资源,尤其是当今竞争激烈的社会主义经济市场,没有充足的人才资保障,企业的发展就无从谈起。但是,对于事关生死的人力资源规划上,很多企业却出现了不少的问题。不仅限制了高素质人才的流入,还影响了人才的能力发挥。笔者在分析企业人力资源工作中存在的问题的基础上,探讨了相关的解决对策。 相似文献
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数字经济促使企业利用电子商务创造赋能工具，加大技术服务，拉近与用户距离，为用户提供更多个性化选择空间。当前，饲料企业发展电子商务面临着同质化严重、物流能力不足、线上信息提供不够、电子商务人才不足及获得外部政策支持不够等问题。数字经济的发展为企业解决这些问题提供了路径，饲料企业能更方便打开线上市场，根据消费者消费行为习惯改变捕捉新商机，同时实现产业链整合。饲料企业要推动电子商务转型首先要找准平台的发展优势，其次提升线下物流能力，然后丰富平台信息提供，打造简便适用的平台，还要注重电商人才的培养，最后要和政府、研究机构共同合作实现电子商务转型。
[关键词]数字经济|饲料企业|电子商务|路径 相似文献
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<正>在全球经济高度融合、国际交流越发频繁的背景下,越来越多的企业开始探寻海外发展道路,在实现企业现代化发展的同时,专业英语人才出现较大缺口。其中,国内动物营养与饲料加工行业也在积极开辟国外市场,该行业对具备动物营养与饲料加工专业知识和专业英语能力的人才表现出了旺盛的需求。 相似文献
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《科技视界》2015,(1)
技术创新是一个国家和地区经济发展的核心动力,也是一个企业生存和发展的核心竞争力,在以农村经济为主,经济基础、知识基础都相对比较薄弱的县域经济中,技术创新更是推动农业产业化、农村城镇化、城乡体制一元化的重要生产力,它通过企业这一微观经济主体对县域经济产生影响。然而,县域中企业实现技术创新的突破面临着种种问题,缺乏财政资金和外来资金支持,缺乏高学历的专业技术人才,缺乏区域间的企业合作,此时政府应当发挥其宏观调控的职能,为企业找资金、招人才、促合作,把小企业做大,大企业做强;企业应当从自身出发改变发展理念,改变管理模式,提高要素效率;通过政企合作提升了企业技术创新能力,同时也壮大了县域经济的综合实力。 相似文献
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近年来信息技术的快速发展，让网络营销和电子商务等领域得到了空前发展。发展网络营销和电子商务模式具有拓展市场范围、降低营销成本、提升企业影响力等优势，成为了企业提升竞争力的重要转型方向。我国饲料企业数量众多，在激烈的市场竞争环境下，许多企业从经营战略、管理方式、技术水平等方面寻找降低企业生产成本的方式，其中发展电子商务平台，走网络营销路径成为了饲料企业尝试的重点领域之一。本文以饲料企业为研究对象，基于目前饲料企业对网络营销人才的基本要求，即具有跨学科专业知识储备和良好的实践能力、沟通能力、协调能力，进一步分析出目前饲料企业在网络营销人才培养过程存在的不足之处，并提出提升对网络营销人才实践能力重视程度，完善多元化的网络营销人才实践能力培训方式和实践能力培训过程与企业实际相结合等建议，为我国饲料企业创新型人才培养提供理论参考。
[关键词] 实践能力|饲料企业|网络营销|人才培养 相似文献
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地方本科院校的应用型人才培养要适应地方经济的的发展,培养模式应该与地方区域经济特点、产业结构、人才结构等紧密结合。建立以"应用能力和职业素质"教育为核心、以企业需求为导向、"校企合作"的人才培养新模式。 相似文献
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在饲料产能过剩的当下,饲料企业面临的市场竞争压力越来越大。饲料企业为走上可持续发展之路不得不开始转型升级。但在转型升级过程中,部分饲料企业存在人才缺失和人才发展不均衡的问题,这些问题严重制约了饲料企业的科技创新和经济效益。文章主要从饲料企业人才需求的视角对大学生就业能力给予客观分析,并根据大学生就业能力的培养现状提出了人才培养策略,希望能有效提高人才培养成效,从根本上解决人才缺失和人才发展不均衡的问题,实现饲料企业可持续发展。 相似文献
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动物科学专业主要是为国家培养动物营养与饲料、动物生产与管理和动物遗传与繁育三个学科方向的人才。本文综述了动物科学专业应注重“两个能力”和“两类人才”的培养,即培养具有较高创新能力的创新人才和具有较强实践能力的创业人才。同时,提出了培养“两个能力”和“两类人才”的具体措施。 相似文献