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王海春 《新农村(黑龙江)》2014,(18):12-12
近年来，西宁市各级党委、政府和纪检监察机关按照“抓基层、强基础、聚民心”的要求，深入推进农村基层党风廉政建设，高度重视涉农方面的纪检监察信访举报工作，严肃查处农村基层党员干部违纪违法案件，为营造风清气正的工作环境开展了大量的工作。当前，西宁市涉农信访问题主要表现在农村土地纠纷、农村党员干部违纪违法、农民利益诉求、涉农信访定位等方面。 相似文献
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针对安徽省泾县集体林权制度改革之后林业信访案件增多的现状,指出林业信访案件及山林权纠纷产生的原因和类型,最后提出了加强领导、加快成立仲裁机构、加强对基层调解员的业务培训等解决方法. 相似文献
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通过深度访谈发现,信访过程中存在"沟而不通"、"沟通断流"、"沟通无时效"等沟通困境,这种现象在农民信访化解工作中尤为严重。导致沟通困境的主观原因包括语言障碍、认知障碍、思想障碍、心理障碍;客观原因主要是地位障碍以及组织障碍。和谐沟通有助于调节信访者和政府的关系;有助于提高政府工作绩效;有助于社会系统的安全运行。为达致和谐沟通,需要稳固沟通基础,拓展沟通空间,提高沟通效能,缩短沟通时间,创新沟通方法。 相似文献
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施维 《农村．农业．农民》2018,(8)
正在基层调研时,农民反映现在有一种"两不干部":对于群众合理诉求,不解决;碰上无理取闹的要求,不拒绝。应该说,这类干部在一些地区并不少见。他们处理群众诉求、回应百姓关切的标准,不看是否"合规合情合法合理",而是谁的嗓门大、谁的态度横。"该软的时候不软,该硬的手段不硬",不仅导致群众的很多困难和问题不能及时得到解决,更助长了"会哭的孩子有奶吃"的不良风气,导致群众"信访不信法、信闹不信理",让 相似文献
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《农村．农业．农民》2017,(9)
正都明白信访工作尤其是基层信访工作是党和政府联系群众桥梁与纽带的意义,都知道"基础不牢,地动山摇"的含义,然而在基层信访工作实践中,信访工作的开展、信访人员的效率、信访效果的质量,是否完全体现了其工作的"意义"和"含义",是否切实履行了其工作职责的本质要求?这个问题的答案只有通过深入基层的实地了解才能回答。 相似文献
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随着我国经济社会的发展,社会矛盾不断出现,群众上访数量增多,信访矛盾化解难度加大。信访干部在化解信访矛盾中扮演着重要角色,总结其普遍性的经验才能更好地为上访群众排忧解难。本文以“最美信访干部”为研究对象,运用扎根理论的研究方法,通过开放式编码、主轴编码、选择性编码和理论饱和度检验,围绕信访事项的受理、信访事项的处理、信访程序的终结3个阶段打通堵点、疏解痛点、破解难点,构建信访干部化解信访矛盾的理论模型,提出信访干部需基于自身工作能力,通过事初倾听、事中破冰、事末回应3个方面化解信访矛盾。 相似文献
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完善渔农民利益表达机制是构建社会主义和谐社会的基础性工作。现行渔农民利益表达机制上存在着国家政治体制内渠道不畅通、效率滞后,体制外表达无序和负面效应等问题。完善渔农民利益表达机制应以国家基本政治制度规定的各级人大为主体,渔农村社会的基本单元新型社区为平台,通过建立社区人大代表工作站、把信访纳入人大职能、实行基层信访代理制等使渔农民的利益表达通过体制内渠道顺畅进入国家法律和政府的公共政策。 相似文献
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在新形势下,基层行少数组织人事干部的自身素质还存在与组织人事工作不相适应的地方.其主要表现是:政治素质不高,政策水平偏低,工作能力一般,工作作风漂浮,只求过得去,不求过得硬;在具体工作中没有好思路,缺乏开拓创新能力,认为"老办法不管用,软办法不顶用,硬办法不敢用,新办法不会用".上述现象虽然存在于基层行少数组织人事干部身上,但如不认真加以解决,就会影响基层行组织人事干部整体素质的提高,影响基层党组织建设、党员队伍建设和职工队伍建设.笔者就此问题进行一些粗浅的探讨. 相似文献
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胡海军 《山西农业:致富科技版》2010,(5)
信访工作是当前基层工作的头号工程。对于基层组织和干部来说,大多数时间花在接访、截访和结访上。即便如此,信访数量还是在不断攀升,信访的压力还是在不断增强,信访工作的形势仍不容乐观。分析信访量增加的原因,除了社会转型期不同利益群体矛盾凸显的因素外,信访体制也是应该反思的。由于信访问题目前尚未制订出较为科学合理、操作性强的控制机制,信访工作陷入了许多怪圈。 相似文献
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胡海军 《山西农业:致富科技版》2010,(3):40-40
信访工作是当前基层工作的“头号工程”。对于基层组织和干部来说，大多数时间花在接访、截访和结访上。即便如此，信访数量还是在不断攀升，信访的压力还是在不断增强，信访工作的形势仍不容乐观。分析信访量增加的原因，除了社会转型期不同利益群体矛盾凸显的因素外，信访体制也是应该反思的。由于信访问题目前尚未制订出较为科学合理、操作性强的控制机制，信访工作陷入了许多怪圈。 相似文献
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一、村干部职务犯罪的现状村干部俗称"村官",并非一个法学概念,而是一个政治学或者社会学概念,它在国家治理与社会组织体系中是一个区别于公务员的特殊群体,游离于国家行政干部体制之外,实行两不原则,即不在编、不脱产。村干部通过村民自治机制选举产生,在基层党组织和村民委员会及其配套组织中担任一定职务,行使公共权力,管理公共事务, 相似文献
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基于创新基层社会治理的目标,运用调查法,分析了舟山"政社互动"机制运行的现状。从宏观、微观两个角度,分析舟山"政社互动"机制基层社会治理中存在的不足,最后提出舟山基层治理在制度、平台建设以及运行机制方面完善的对策建议。 相似文献
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《山东省农业管理干部学院学报》2017,(11):117-120
当前我国正处于社会转型和各种矛盾叠加期,群众"越级上访"、"重复信访"等行为已严重影响司法权威和社会稳定。"信访不信法"能否破解,本文试图通过国外公民申诉制度的梳理以及国内理论界和地方政府涉法涉诉信访分离典型经验总结,运用比较分析法,对国内外诉访分离制度进行综述,旨在为我国涉法涉诉信访分离制度改革提供借鉴与启示。 相似文献
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正农村集体"三资"是农村工作的重点、群众关注的焦点、基层信访的热点。近年来,浙江省嵊州市高度重视农村集体"三资"管理工作,设立了农村"三资"管理联席会议。2015年完成资产股份合作制改革,2016年消除了"并村不并账"现象, 2017年"三资"管理十项突出问题得到规范提升,被省认定为"三资"管理规范化县市,集体资产保值增值的经验,得到了省领导的批示肯定。 相似文献