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<正>国网江苏靖江市供电公司生祠供电所经过多年探索和实践,总结出了"一二三四"安全管理工作法,即"追求一个目标,夯实两个基础,抓实三项工作,实现四个转变"的安全生产管理工作原则,连续多年保持了安全生产稳定局面。1追求"一个目标"所谓追求一个目标,即不懈地追求"零事故、零违章、零缺陷"的安全管理目标。一是将"零事故、零违章、 相似文献
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<正>近年来,国网河北霸州市供电公司以"敬畏安全、夯实安全、督导安全、保障安全"为主线,致力于打造配网现场标准化作业管控模式,同时把标准化与安全生产核心业务、制度机制、专业管理有效结合起来,引导干部员工形成安全自觉,营造"不想违章、不能违章、不敢违章"的安全文化氛围。1当前配网安全管理现状配网作业具有现场点多、面广,施工队伍素质参差不齐,风险点较为分散等特点,从历年安全生产大检查、安全生产月等活动情况来看,配网安全管理问题集中表现在几个方面:一是配网作业现场复杂,城镇高低 相似文献
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为了切实抓好企业安全生产的各项基础工作，杜绝各类事故发生，营造企业安全和谐的发展环境，陕西省大荔县电力公司开展了以四个规范化（安全观念规范化、安全例行工作规范化、安全装置规范化、安全措施规范化）为主要内容的“零违章”班组创建活动，旨在促进安全生产管理工作由“宏观部署到微观布置，由一般号召到具体安排，由粗放管理到细化管理”的三个根本转变，真正实现安全生产“零违章”、“零事故”。 相似文献
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<正>陕西省洛南县供电分公司城郊供电所把安全当成永恒的主题,积极开展日常"反习惯性违章"活动,和员工签订《安全生产责任书》和《线路分段责任书》,建立以"无违章员工保无违章班组",以"无违章班组保无违章供电所"的一级抓一级、一级对一级负责的机制,安全工作每天从零抓起,安全生产再创新记录。班组长当安全管理第一责任人班组长在安全生产中发挥着承上启下的作用,既是安全生产规程、制度的执行者,又是遵章守法和安全 相似文献
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"六个一"安全文化体系,即构建"明确一个战略(以人为本,安全发展,文化引领,全面建设本质安全型企业);锁定一个目标(八杜绝、一提升);实施一套安全理念(严肃、规范、仁爱、团结);建立一套体系(安全生产责任、制度、监督、考核四大体系);规范一套管理(作业安全管控标准化工作规范);构建一套安全愿景(个人零违章,班组零缺陷零... 相似文献
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<正>"无违章班组"的推广不仅可以调动一线工作班组的工作积极性,还可以将基层安全管理提升到更高的水平对于一个供电企业而言,班组是企业基础的细胞,也是企业安全管理的出发点和落脚点。从2007年始丰台供电公司就创建了"无违章班组"活动。2007年 季度,公司只有 个班组通过检查,占 相似文献
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编辑同志:据报载,江苏省新沂市供电公司安全督察小组不定时、不定点、不通气、不打电话,对所辖的基层单位生产工作现场进行安全督察。在现场设置"违章曝光栏",对现场措施不全、监护不力、违章操作等现象及时进行公示,并落实严格的考核处罚。笔者认为,这种设立"违章曝光栏"的做法值得推广与借鉴。违章是事故的"影子"。该公司通过曝光违章,让大 相似文献
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随着电网的进一步完善,主配网基建、检修、运维工作日益增多,安全工器具在各类作业现场大量使用,各类安全工器具使用不规范、安全工器具不合格等问题日益突出,已有安全工器具管理方法不能适应目前现场工作的安全要求。为了进一步规范公司各层级安全工器具管理,国网河南洛阳供电公司安质部牵头,各专业部门、班组、供电所共同参与,结合资产全寿命周期管理理念,制定并形成了一种安全工器具"全寿命"管理方法,明确计划、采购、验收、试验、使用、检查、保管、报废八个阶段的管理要求,按照"OPDCA"管理要求,做好各个阶段过程管控,有效提升了公司安全工器具整体管理水平,实现"作业现场人人正确使用合格的安全工器具"的管理目标。 相似文献
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违章是安全生产的不稳定因素,反违章是安全生产的永恒主题。通过对典型案例的剖析,可以发现,事故的发生都是由于不同形式的违章行为（违章指挥、违章作业）造成的,进一步验证“违章指挥等于杀人、违章作业等于自杀”和“违章就是事故之源、伤亡之源”。进一步证明在农电系统大力开展反违章活动的必要性和紧迫性。案例分析紧扣规程,从管理和技术两个层面对事故进行分析,并提出了防范事故发生的管理、技术措施,旨在提高农电职工执行《国家电网公司电力安全工作规程》的自觉性,提高安全意识,杜绝此类事故的再次发生。希望能对防止电网事故和人身伤害事故、确保电网安全和员工安全方面发挥积极作用。 相似文献
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多年来,河南省鄢陵县电业局秉承"以警示人,以情动人,以教育人,以理服人"的安全管理理念,从规范职工的安全生产行为入手,通过开展反违章"二次纠察"、"亲情提醒监督"等活动,创新反违章监督手段和违章教育培训形式,加强安全监督、反违章纠察和考核力度,确保了安全生产局面的长治久安。截至2013年7月10日,实现连续安全生产5365天。 相似文献
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违章是安全生产的大敌,是引发事故的根源。深入开展反违章治隐患活动是电力企业保证安全生产的有效举措。要根治违章顽疾,消除事故隐患,应着力抓好三个环节。首先应强化员工的反违章思想教育。从众多的安全事故案例中不难看出,引发事故的主要原因都是一些员工安全观念不强、思想麻痹、自我保护意识差、执行规章制度不到位、违章指挥、违章作业、违反劳动规定所致。因此,抓好员工的反违章思想教育尤为重要。应通过各种形式的学习、培训和教育,使广大员工加深对违章危害性的认识,牢固树立"安全第一、预防为主"的安全理念,进一步认识到安全生产的严峻形势和自己对社会、对企业、对家人所承担的安全责任,常怀危机之心,常思事故之害,常绷安全之弦,自觉反违章、不违章,全力夯实安全思想基础。 相似文献