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档案管理是企业发展中的重要组成部分,也是企业管理的一项基础性工作,并在企业现代化管理中起着非常重要的作用。饲料企业的档案更是企业广大员工日复一日辛勤工作的结晶。因此,饲料企业做好档案管理工作对其产品研发、生产、销售等工作都有很大的促进作用,是饲料企业后续经营管理活动中不可缺少的重要凭证和参考资料。为了能更好地促进企业管理,文章对饲料企业的档案管理进行研究分析。 相似文献
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饲料加工设备是饲料厂实现正常生产的重要保证,是饲料工业企业固定资产的重要组成部分。饲料加工设备的技术状态好坏,费用高低,对饲料生产的正常进行,对配合饲料产量、质量、成本等及饲料加工厂的经济效益,都有直接影响。因此,选好、用好饲料加工设备,是搞好企业管理的基础,它不仅是企业管理上的一项重要任务,也是配合饲料厂实现打基础上等级,抓管理上水平的重要条件。一、设备的选择 相似文献
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企业文化是企业的灵魂,它对外是企业的一面旗帜,对内是一种向心力。它能使企业具有更强大的生命力。建设企业文化,无疑是企业青年工作的重要舞台,也是团组织树立形象、争取地位、凝聚青年的最佳切入点。胜利油田供水公司河口水厂共青团组织在多年工作中充分验证着这一点。 相似文献
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李鹏总理在八届全人大五次会议上的《政府工作报告》中指出:“科学的管理是搞好企业的基础,也是建立现代企业制度的重要内容。经营和管理不善,是目前不少企业效益不好的重要原因。”科学管理与企业的改革和发展有着非常密切的关系。从某种意义上来说,管理也可以决定着企业的成功和失败。 一、管理是企业改革的一项重要内容。首先,从管理与改革的内在关系来看,二者互相交织,互为需要。企业改革的内容,总体上包括国 相似文献
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在现代企业的建设和管理中,人才的管理始终是一个关键的环节。企业的管理者为达到企业的目标对企业的各项活动进行控制、处理,一个企业要想获得成功,有很多环节要注意,而如何管理人才则显得尤为重要。企业如何合理配置与使用人才,已成为当前的重要课题。 相似文献
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饲料加工企业原料需求量大,且易受季节性和市场不确定性因素的影响。因而合理决策饲料加工企业的原料储备,不仅是保证企业持续稳定生产的重要条件,也是降低成本,提高效益的重要一环,在饲料企业管理中具有十分重要的意义。一、原料储备决策目标和原料储备费用合理决策原料储备的主要目标有两个,一是定期供给原料,保证企业生产过程不致中断;二是降 相似文献
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实行厂务公开,是新形势下进一步依靠职工办好企业的一项重要举措,是加强企业民主管理的有力措施,也是实践"三个代表"重要思想的具体体现。通过厂务公开,能够进一步落实职工对企业重大事项的知情权、参政议政权和监督权,调动企业经营管理者和广大职工群众的积 相似文献
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线损管理是一项综合性工作,是供电企业企业管理的重要组成部分,它能够全面反映在传输与营销过程中的技术、经济效果,是体现供电企业管理水平的主要指标。文章对线损管理进行简要的分析。 相似文献
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现代企业的竞争,是产品的竞争、科技的竞争,但最终是人才的竞争,人才是企业重要资源,是企业创造价值,是持续发展的重要源泉.过去动保行业处于低水平竞争,企业只局限于卖产品一收钱这种简单的销售模式,随着行业的全面进步,企业对产品开发、技术服务、企业策划、企业文化建设、人才战略等的要求越来越高,因此人才稀缺现象日益严重,开发研究人才、质检人才、技术服务人才等经常出现多岗位现象,由于工作量的原因,这些岗位人员只能疲于奔命而缺少独创性和创新性. 相似文献
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当前,绩效考核是我国企业制度下的人力资源管理工作中一项非常重要的职能,也是能够保证企业内部的管理机制正常运转,促进企业的经营管理目标能够实现的一种必要的管理行为。对企业的绩效考核工作加强管理,明确考核的机制,这些对企业的发展都是非常重要也非常必要的。本文就针对当前电力企业的人力资源绩效考核的管理和措施进行分析,为企业的发展打下良好的基础。 相似文献
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人力资源是企业发展的关键因素,激励是人力资源管理的重要内容,是人力资源开发的有效手段,激励运用的好坏在一定程度上决定企业兴衰。如何运用好激励机制已成为各个企业面临的问题。一、激励机制的主要措施1.报酬激励。报酬激励是企业激励机制的核心,可以吸引、保留和激励企业所需的人力资源。 相似文献