全文获取类型
收费全文 | 610篇 |
免费 | 7篇 |
国内免费 | 22篇 |
专业分类
林业 | 90篇 |
农学 | 26篇 |
基础科学 | 59篇 |
29篇 | |
综合类 | 167篇 |
农作物 | 11篇 |
水产渔业 | 22篇 |
畜牧兽医 | 143篇 |
园艺 | 80篇 |
植物保护 | 12篇 |
出版年
2024年 | 4篇 |
2023年 | 16篇 |
2022年 | 23篇 |
2021年 | 19篇 |
2020年 | 21篇 |
2019年 | 31篇 |
2018年 | 30篇 |
2017年 | 9篇 |
2016年 | 22篇 |
2015年 | 18篇 |
2014年 | 40篇 |
2013年 | 24篇 |
2012年 | 22篇 |
2011年 | 16篇 |
2010年 | 25篇 |
2009年 | 29篇 |
2008年 | 27篇 |
2007年 | 21篇 |
2006年 | 24篇 |
2005年 | 28篇 |
2004年 | 9篇 |
2003年 | 15篇 |
2002年 | 21篇 |
2001年 | 20篇 |
2000年 | 11篇 |
1999年 | 6篇 |
1998年 | 6篇 |
1997年 | 10篇 |
1996年 | 4篇 |
1995年 | 7篇 |
1994年 | 5篇 |
1993年 | 9篇 |
1992年 | 7篇 |
1991年 | 11篇 |
1990年 | 5篇 |
1989年 | 9篇 |
1988年 | 8篇 |
1987年 | 6篇 |
1986年 | 9篇 |
1985年 | 3篇 |
1984年 | 1篇 |
1982年 | 2篇 |
1981年 | 3篇 |
1979年 | 1篇 |
1976年 | 1篇 |
1956年 | 1篇 |
排序方式: 共有639条查询结果,搜索用时 15 毫秒
31.
32.
李国有 《林业机械与木工设备》1990,(5)
辽宁省林机工业公司是隶属于省林业厅的全民所有制企业。几年来我们认真贯彻治理整顿和深化改革的方针,把竞争机制引入企业内部,全面推行了承包经营责任制。公司以促进林业机械化发展为目的,以提高经济效益为中心,加强科学管理,千方百计为林场、苗圃、果园、木材加工行业和城建、铁路、公路等部门以及工矿企业等广大用户提供先进的技术装 相似文献
33.
【目的】 研究催乳素(PRL)对内蒙古绒山羊初级毛囊和次级毛囊体外生长及形态变化的影响。【方法】 机械法结合切割法分离内蒙古绒山羊的初级毛囊和次级毛囊,在初级毛囊培养液中分别添加0、5、10、50、100 ng/mL催乳素进行体外培养,每组24根,共培养5 d,每天在显微镜下观察其形态并拍照,统计其生长长度、生长速度和存活率,筛选出最适催乳素处理浓度。然后将初级毛囊与次级毛囊分别分为初级毛囊对照组(PF-K)、初级毛囊试验组(PF-PRL)、次级毛囊对照组(SF-K)、次级毛囊试验组(SF-PRL),每组24根,对照组用基础培养液培养,试验组在基础培养液中添加最适浓度的催乳素,培养5 d,每天观察毛囊的形态并拍照,同时测量各组毛囊的生长长度。【结果】 10 ng/mL催乳素组毛囊的平均日生长长度均极显著高于其他浓度组(P<0.01),最终生长长度和存活率均最高,因此,后续试验选择10 ng/mL催乳素处理毛囊。试验组和对照组初/次级毛囊的毛干与根鞘部位同时伸长,随着培养时间的增加均出现不同程度的弯曲。PF-PRL、SF-PRL组毛囊在2~5 d的总长度分别极显著高于PF-K、SF-K组(P<0.01)。PF-K组除第1天与第0天差异不显著外,1~5 d毛囊的总长度依次显著增加(P<0.05);PF-PRL组0~5 d毛囊的总长度依次显著增加(P<0.05)。SF-K组毛囊第5天的总长度显著高于0~4 d (P<0.05);SF-PRL组第4、5天毛囊的总长度均显著高于0~3 d (P<0.05),第3天毛囊的总长度显著高于0~2 d (P<0.05)。PF-PRL、SF-PRL组毛囊在2~5 d的平均日生长长度分别极显著高于PF-K、SF-K组(P<0.01)。【结论】 10 ng/mL催乳素是体外促进毛囊生长的最适浓度,10 ng/mL催乳素对体外培养的内蒙古绒山羊的初级毛囊和次级毛囊均有极显著的促生长作用。 相似文献
34.
不同产地栽培甘草中甘草酸含量的测定与比较 总被引:1,自引:0,他引:1
本文采用高效毛细管电泳法(HPCE)测定了14个不同栽培产地的甘草产品中的甘草酸含量,实验结果表明:不同栽培产地的甘草产品中的甘草酸含量有较大的差异,黑龙江省肇东地区栽培甘草的甘草酸含量最高,内蒙古的鄂托克前旗、赤峰和杭锦旗地区的栽培甘草的甘草酸含量依次降低,并以此为依据提出了建立甘草栽培基地应遵循的原则。图2表1参11。 相似文献
35.
36.
37.
38.
39.
40.
介绍德国国有林管理的基本情况、管理体制与模式、国有林改革解决的主要问题、国有林的社会功能和队伍建设情况。德国国有林管理职能在州一级,主要有"政企分开"的垂直管理模式和"政企合一"的垂直管理模式;实行预算制资金管理,收支两条线,盈亏由州财政承担;德国国有林管理人员属国家公务员,且具有森林执法权。借鉴与建议:理顺国有林场管理体制;实行国有林场行政管理和经营企业剥离;科学核定国有林场管理人员编制,将国有林场作为行政机构纳入行政序列,相关院校实行定向培育,提升国有林场管理队伍的整体素质。 相似文献