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随着农业结构的调整，畜牧业逐渐成为农村经济发展的主要支柱产业和农民增收的主要渠道。作为实施科教兴牧的重要载体——基层畜牧兽医体系，在2001年乡镇事业单位改革后，许多地方呈现了“线断、网破、人散”的被动局面。原隶属于响水县主管局管理的乡镇站人、财、物等划归乡镇政府管理，成立了畜牧发展服务中心。100名聘干人员，通 相似文献
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8月20日,自治区林业厅在南宁举行33个处级职位竞争上岗面试。自治区林业厅处室站、自治区直属林业事业单位、自治区森林公安局、广西林业集团等123名面试入围人员参加面试。自治区林业厅党组书记、厅长陈秋华到考场巡视。面试考官包括厅党组副书记、副厅长莫一平,总工程师蒋桂雄,副厅长刘中奇, 相似文献
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实行“两改一同价”后，农村供电所的人、财、物分别纳入县供电企业或省电力公司所属供电企业统一管理，成为供电企业统一核算的内部机构，供电所人员和农电工由供电企业通过统一考核，竞争上岗，择优聘用。那么被聘用的农电工侵占电费该如何处理? 相似文献
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孙世存 《农村．农业．农民》2007,(10):36-38
近年来,淇县从建设高素质专业化队伍的实际需要出发,紧紧围绕"选人用人、科学管理、提高素质、稳定队伍"等关键环节,以"竞争上岗、分类设岗、在职教育、落实待遇"为切入点,大胆实践,不断创新,为在新时期抓好干部队伍职业化建设进行了有益的尝试. 相似文献
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<正> 企业劳动人事管理制度是我国整个干部制度的一个组成部分,企业劳动人事管理作为上层建筑,必须适应经济基础发展的需要,为解放发展生产力服务,这是进行企业劳动人事管理改革的根本指导思想,也是衡量改革成败的重要标志。企业劳动人事管理长期以来被统一于党政机关干部的管理模式中,失去个性,也缺乏灵活性。随着改革开放的逐步深入,它与社会主义市场经济不相适应性也愈加明显。在企业内部表现为管人管事相脱节,企业没有充分的用人自主权,干部身 相似文献
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当前,如何加强农村会计队伍管理,促进农村财务管理有序运行,将村务公开落到实处,是各级迫切解决的问题,山东省临沭县从改革农村会计管理体制入手,大胆探索农村会计职业化管理模式,很好地解决了这一问题。通过公开、平等、竞争、择优的方法,完善农村会计达标、任用和管理机制,取得了明显的效果,培养和造就了一支政治坚定、工作勤奋、业务熟练、精干高效的村级财务管理队伍。 一、农村会计职业化管理的动因 近年来,临沭县在农村财务管理,特别是农村会计队伍的管理上做了大量工作,先后出台和制定了一系列行之有效 相似文献
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<正>2010年8月23日,自治区林业厅在南宁召开落实机构改革"三定"方案工作会议。自治区林业厅厅长陈秋华到会讲话,巡视员廖培来宣读了自治区林业厅机关定编、定岗方案,党组副书记、副厅长莫一平宣读了厅机关 相似文献
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在当今电力体制改革日益深入的形势下，减员增效、竞争上岗已为广大电力企业所认同，以至于在有些电力企业里出现了一种不和谐的现象，有的师傅虽身怀绝技，但为稻粮之计，却又深藏不露， 相似文献
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如东县是江苏省的畜牧大县 ,母猪栏存量常年在 12万头左右 ,年产苗猪 2 5 0万头 ,居全省首位 ;商品肉猪年上市量 5 0万头 ,家禽饲养量 3 0 0 0万羽 ,山羊饲养量 5 0万只 ;畜牧业产值在农业产值中占 3 0 %。畜牧业各项数量指标与 1983年 (乡镇畜牧兽医站第 1次改革 )相比 ,翻了一番或几番 ,畜产品质量也有了较大幅度的提高。目前 ,畜牧业已成为如东县农业增效、农民增收的支柱产业。实践证明 ,畜牧业的健康、持续发展与最基层的乡镇畜牧兽医站的服务水平、服务质量有着十分密切的关系。建设好乡镇畜牧兽医站 ,能有力地促进畜牧业生产的发展。… 相似文献