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| 浅论企业管理及发展 | |
| 引用本文： | 张弛.浅论企业管理及发展[J].山东饲料,2013(15):148-149. |
| 作者姓名： | 张弛 |
| 作者单位： | 山东省食品发酵工业研究设计院 |
| 摘 要： | 一个企业由小到大,企业管理可分为三个层次:商品管理、人才管理、文化管理。这三者之间并不是并列的关系,而是递进的关系。当企业是小公司时,管理的重点是商品;当企业发展到大型公司时,管理的重点是人才;当企业发展到国际化集团公司时,管理的重点是文化。这三个层次也同时存在于一个大型的企业集团中:基层管理人员管理的重点是商品,中层管理人员管理的重点是人,高层管理人员管理的重点是企业文化。1.商品管理是最基本的管理通过对商品生产过程及流通过程的管理达到盈利的目的,实现商品价值的过程。例如:,生产管理、物流管理、销售管 |
| 关 键 词： | 企业管理 人才管理 企业文化 文化管理 三个层次 人员管理 商品管理 中层管理 审计市场 企业发展 |
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